VUCA Dünyasında Değişimi ve Öğrenme Anlarını Yakalamak

Güneş doğarken aklında onlarca yapılacak işle kalktı yatağından Zeynep Hanım. Bu kez tüm işleri yetiştirip rahat bir nefes alma umuduyla gitti işine. O koşuşturmacanın içinde yöneticisinden gelen bir telefonla tüm planları alt üst oldu. Aldığı haber her zamanki gibi tüm işlerinin önüne geçecek kadar önemliydi. Zeynep Hanım’ın yapılacak işler listesi uzadıkça uzuyordu. Bir yandan da kızının doğum günü için hazırlayacağı sürprizi düşünüyordu.

Devamını Oku

Dijital Liderin En Önemli 6 Özelliği

Dijital Liderin En Önemli 6 Özelliği

Dijital dönüşümün neden gerektiğini çok sık konuştuk. Bu yazıda da dönüşümün nasıl yapılacağına değineceğiz. Bu konuda pek çok etken mevcut olmakla birlikte, liderin rolünün kritik olduğu açıktır. Son zamanlarda modern iş hayatında liderler için gerekli olan beceri ve yeterlilikler de değişim göstermektedir. Dijital çağda, liderlik neye benziyor?” sorusuna yanıt olarak, Gartner’s

Devamını Oku

Patronunuzu Öğrenme Yatırımı Yapmaya İkna Edecek 5 İpucu

Patronunuzu Öğrenme Yatırımı Yapmaya İkna Edecek 5 İpucu

Siz öğrenmenin faydalarını ve şirketinize nasıl bir gelişim sağlayacağınızı biliyorsunuz, ama şimdi patronunuza eğitim yatırımı yapması için ikna etmeniz gerekiyor! İşte ipuçları, Online öğrenmeye yatırım yapması için patronunuzu nasıl ikna edersiniz? Öğrenme yatırımı yaparken öğrenme teknolojilerinden faydalanmak bugünlerde şirket eğitimleri için seçilen en iyi yol haline geldiğinden, bazı çalışanlar kurumsal

Devamını Oku

Enocta Gelişim Programları

Günümüz öğrenme yaklaşımı olan Yeni Nesil Öğrenme bakışını hazır ürünlerimiz olan Enocta Gelişim Kataloğuna da yansıttık. Yeni döneme tüm içeriklerimizi gelişim programları çatısı altında kurguladığımız 30 farklı Gelişim Programı sizlerle buluşuyor olacak. Gelişim Programı Nedir? Gelişim programları bir öğrenme deneyimi olarak tasarlanmıştır. Belli bir konu ya da yetkinlik için, Enocta’nın

Devamını Oku

Başarılı Liderlerin 4 Ortak Özelliği

Bir lideri şirketinin ve ekibinin başarısına yol açan, bir lideri tutumlarıyla sıradan bir insandan ayıran aşağıdaki 4 liderlik özelliği, havayolu şirketlerinden otellere, başarılı startup girişimlerine, telefon operatörlerinden, bankalara kadar farklı alanlardaki sektör lideri iş adamlarında ortak olarak öne çıkan özellikler olduğunu söyleyebiliriz. İşte şirketleri başarıya götüren o 4 liderlik mantrası.
Devamını Oku

Dikkat Edilmesi Gereken 4 Online Öğrenme Trendi

Online öğrenme program ve kursları şu anda herkesin dilinde. Teknoloji temelli yapısı nedeniyle bugünün teknoloji bilen dünyasında etkili olmalarını sağlıyor. Buna neden olan faktörler arasında, şirketlerin hazır online platformları kullanarak maliyetlerini azaltması ve geleneksel sınıflarda uygulanacak programlara harcanan zaman ve çabadan tasarruf sağlamak yer alıyor. Farklı online öğrenme gelişim trendleri, katılımcıların etkileşimini arttırma ve eğitim materyallerini daha fazla elde tutmasını sağlayarak öğrenme programlarının başarı oranlarını arttırmada yardımcı oluyor.
Devamını Oku

Mikro Öğrenme Neden Eğitim ve Gelişim Stratejinizin Bir Parçası Olmalı ?

  Küçük parçalara bölünmüş bilgilerin çalışanların favori eğitim içeriği olduğu herkesin malumu. Hatta bir araştırma öğrenenlerin %94’ünün 10 dakikadan daha kısa süreli e-öğrenme içeriklerini tercih ettiğini ortaya koyuyor. Onlara göre bu tür içerikler tabiri caizse nuggettan farksız. Aynı araştırmadaki yaygın sonuçlardan biri de sıradan e-öğrenme materyalinin çok fazla bilgi içerdiği. Dikkat

Devamını Oku

7 Adımda Modern İş Yerinde Kurumsal Girişimciliğin Yükselişi

Grassroots Öğrenim Hareketlerini Neden Benimsemelisiniz? Kurum içi girişimciler inisiyatif, yenilikçi fikirler ve öğrenme kavramlarını doğrudan gerçek iş fırsatlarına dönüştüren çalışanlardır. Genellikle çok fazla desteklenmese de, kurum içi girişimcilerin kullandığı grassroots öğrenim hareketi iş dünyasında büyük bir rekabet avantajı sağlamaktadır. Tanınmış uluslararası bir konuşmacı ve iş yerinde öğrenime modern yaklaşımlar üzerinden

Devamını Oku

Liderliğin 4 Çeşidi ve Duruma Uygun Kullanılması

Ufak çaplı bir yönetici olarak algılanmaktan ve isteklerinizi uygulatamamaktan rahatsız mı oluyorsunuz? İşte yönetim tarzınızı değiştirmek ve ekibinizin sizi tekrar sevmesini daha aktif çalışmasını sağlamak için yapmanız gerekenler. “İade talebi ile nasıl ilgilenilmesi gerektiği kararını size bırakıyorum.” Ekibinizdeki farklı kişilere verdiğiniz karar verme yetkisinin düzeyi bu kişilerin bazı özelliklerine göre değişkenlik

Devamını Oku

Kurumsal Eğitimde Bireyler Arası Yetkinlikleri Kolaylaştıracak 8 İpucu

Çalışanlarınız karmaşık hesaplar yapabilir, teknolojik meseleleri çözebilir ve müşteri şikayetleriyle kolayca başa çıkabilirler. Peki, birbirleriyle çalışırken de bu kadar başarılılar mı? Bu makalede, kurumsal online eğitim programınızda bireyler arası yetkinlikleri inşa edecek 8 ipucunu inceleyebilirsiniz. Kurumsal Online Eğitimde Bireyler arası Yetkinlikler Nasıl Geliştirilir ? Bilgi sizi sadece buraya kadar getirir. Çalışanlarınız

Devamını Oku