HaberlerYenilikler
3.11.2026

e.mobil+'tan Son Dönem Yenilikler (Ekim)

e.mobil+'tan Son Dönem Yenilikler (Ekim)

e.mobil+3.4.5 ile Öğrenme Deneyimi Mobilde Daha Güçlü

Enocta olarak, çalışanların öğrenme yolculuğunu her an ve her yerde kesintisiz sürdürebilmesi için mobil uygulamamız e.mobil+'ı sürekli geliştiriyoruz.

e.mobil+ 3.4.5 sürümünde hayata geçirdiğimiz yeniliklerle, katılımcılar eğitimlerini mobilde daha kolay planlayıp takip edebilirken, kurumlar da uygulamayı kendi ihtiyaçlarına göre şekillendirebiliyor.

Web uygulamasında sevilen özellikler artık mobilde de yer alıyor; giriş deneyiminden ana sayfaya kadar pek çok alanda kullanımı kolaylaştıran iyileştirmeler öne çıkıyor.

 

Öne Çıkan Yenilikler

3.4.5 sürümüyle birlikte e.mobil+'ta, katılımcıların eğitimlere erişimini hızlandıran ve kurumlara daha fazla esneklik sağlayan önemli geliştirmeler hayata geçirildi.

‍

• Eğitim Takvimi Artık Mobilde

Enocta Platform'un web uygulamasında yer alan Eğitim Takvimi, artık e.mobil+'ta da kullanılabiliyor. Katılımcılar kayıtlı oldukları ve kayda açık eğitimleri gün gün görebiliyor, filtreler sayesinde aradıkları eğitime hızla ulaşabiliyor. Böylece hiçbir eğitim tarihi gözden kaçmıyor.

‍

• MS Teams Oturum Kayıtları e.mobil+'ta İzlenebiliyor

MS Teams sanal sınıf oturumlarının arşiv kayıtları artık doğrudan e.mobil+ üzerinden izlenebiliyor. Katılamadıkları ya da tekrar izlemek istedikleri oturumlara katılımcılar mobilden kolayca ulaşırken, izleme süreleri web'te olduğu gibi raporlara yansıyor.

‍

• Kurumunuza Özel Ana Sayfa Menüsü

e.mobil+ ana sayfasındaki menülerden biri artık kurumların ihtiyacına göre belirlenebiliyor. Anketler, Duyurular, Göstergeler, Kazandıklarım, Önerilenler, QR Kod, Sosyal veya Zirvedekiler menülerinden en sık kullanılanı ana sayfaya taşınabiliyor. Bu sayede çalışanlar en çok ihtiyaç duydukları alana tek dokunuşla erişebiliyor.

‍

• Giriş Ekranında Yeni ve Pratik Düzenlemeler

e.mobil+ giriş ekranında yapılan düzenlemelerle Kurum Kodu artık kolayca değiştirilebiliyor. Doğrulama kodunun SMS veya e-posta ilegeleceği ekranda açıkça gösterilirken, süre dolduğunda yeni kod Parolayı Tekrar Gönder butonuyla tek adımda talep edilebiliyor.

‍

• Yenilenen Anket İkonu

Anketler menüsü, e.mobil+'ın güncel tasarım diliyle uyumlu yeni ikonuyla artık daha kolay fark ediliyor.

What’s a Rich Text element?

The rich text element allows you to create and format headings, paragraphs, blockquotes, images, and video all in one place instead of having to add and format them individually. Just double-click and easily create content.

Static and dynamic content editing

A rich text element can be used with static or dynamic content. For static content, just drop it into any page and begin editing. For dynamic content, add a rich text field to any collection and then connect a rich text element to that field in the settings panel. Voila!

How to customize formatting for each rich text

Headings, paragraphs, blockquotes, figures, images, and figure captions can all be styled after a class is added to the rich text element using the "When inside of" nested selector system.

Benzer Haberler

Benzer Yenilikler

25/8/2023

“Öğrenme Teknolojisi Uygulamasında En İyi İlerleme” Gümüş Ödülü TEİAŞ Akademi’nin Oldu!

Dünyanın en prestijli danışmanlık organizasyonlarından biri olan Brandon Hall Group'un düzenlediği Eğitim ve Gelişim Ödülleri’nde...
27/2/2025

Şubat Ayında Enocta Katalog’a Eklenen Yeni Eğitimlerle, Kurum Çalışanlarınızın Gelişimine Yön Vermeye Hazır mısınız?

Neo Skola eğitmenleri Prof. Dr. İlber Ortaylı, Oğul Türkkan, Giovanni Guidetti, Prof. Dr. Yankı Yazgan ve Prof. Dr. Asaf Savaş Akat Enocta Katalog’da! Bu ay, liderlikten yapay zekaya, sürdürülebilirlikten yoga tekniklerine kadar yepyeni eğitimlerle zenginleşen Enocta Katalog, şimdi İSG eğitimleriyle de güvenli ve sağlıklı bir çalışma ortamı oluşturmanıza yardımcı oluyor.
Enocta’dan haber almak için iletişimde kalın!
En yeni haber yazılarımızı anında okumak için iletişim bilgilerinizi bizimle paylaşın.
Teşekkürler! Kaydınız alındı.
Lütfen bilgilerinizi kontrol edin.